Wil jij werken voor een maatschappelijke organisatie die kansen biedt? Kom dan werken in team Zuid van Dynamo als
We zijn volop in beweging. Wij helpen de Amsterdammer vooruit. Onze collega’s in het veld werken met elkaar en voor elkaar. We zijn verbonden en versterken elkaar.
Het leven van de bewoners in onze stad wordt steeds ingewikkelder. Elke Amsterdammer komt in de verschillende fases van het leven voor zijn eigen uitdagingen te staan. Dynamo is er om samen met Amsterdammers te bouwen aan hun ontwikkeling, hun eigen regie én een krachtige sociale infrastructuur. Zo kunnen ze veilig, gezond en vol vertrouwen naar de volgende levensfase stappen. Hiermee dragen we bij aan het welbevinden van Amsterdammers.
Veel inwoners van Amsterdam willen graag thuis oud kunnen worden en blijven leven zoals zij dat zelf willen. Samen met bewoners, welzijnsorganisaties, woningcorporaties en gemeente versterken we daarom een aantal (senioren)flats naar Lang Leven Thuisflats en – buurten. In een Lang Leven Thuisflat en -buurt bouwen we aan het versterken van de capaciteit van de gemeenschap om zelf en in samenwerking, de zorg en ondersteuning te organiseren. Zo ontstaat er een omgeving waar men naar elkaar omziet en de oudere bewoners in hun eigen huis kunnen blijven wonen, ook als er meer zorg en ondersteuning nodig is.
In Buitenveldert willen we samen met bewoners onderzoeken hoe we inhoud kunnen geven aan het concept Lang Leven Thuisflat en -buurt. Hiervoor zoeken we een collega die geen gewone baan in zorg of welzijn wilt. Als Langer Thuiscoach ben je onderdeel van het flatteam dat bestaat uit medewerkers van zorg- en welzijnsorganisatie en de woningcorporatie. Soms aangevuld met anderen.
Met de bewoners en de samenwerkingspartners bouw je aan een bruisende en levendige gemeenschap waarin de bewoners van de flat ervaren dat zij er niet alleen voor staan. Een gemeenschap waar mensen naar elkaar omkijken en samen met partijen invulling geven aan hoe de nodige zorg en ondersteuning georganiseerd wordt in de flat en buurt. Want het flatteam denkt met de bewoners mee over wat kan en nodig is. Soms is dat zorg, maar vaak is het een activiteit, gezelligheid of praktische hulp. We organiseren dit samen met de bewoners, de bewonersvereniging, je collega’s en met buurt- en welzijnsorganisaties.
• De bewoners weten je te vinden en jij hén, want je bent in en rond de flat actief en goed bereikbaar.
• Je spreekt bewoners dagelijks over kleine en grotere vragen en helpt hen op weg.
• Je stimuleert eigen initiatieven en ondersteunt bij het organiseren van gemeenschappelijke activiteiten en doet hier suggesties voor.
• Je brengt bewoners actief in contact met collega’s van zorg, welzijn, buurtteam of woningbouwcorporatie.
• Dynamo volgt de cao Sociaal Werk
• Een open en uitdagende werkomgeving
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging
• De functie wordt ingeschaald in salarisschaal 8 (met een minimum van € 3.319,- en een maximum van € 4.729,- op basis van een dienstverband van 36 uur per week)
• Een goede pensioenregeling
• Een individueel keuzebudget (waaronder 8,3% eindejaarsuitkering) en een loopbaanbudget
Jij bent een sociaal ingesteld persoon die bewust kiest voor deze functie. Je hebt affiniteit met ouderen en werkt graag direct met deze doelgroep. Het liefst heb je kennis van het sociale domein, maar vooral heb je oprechte interesse om je hierin te gaan verdiepen en de ambitie om je daar voor langere tijd voor te gaan inzetten. Heb je ervaring dan is dit mooi meegenomen. Je leert snel en hebt praktische ervaring met het werken met (enkele) kwetsbare doelgroepen. Als je een relevante opleiding hebt gedaan is dit heel fijn. Wij zoeken vooral iemand die zichzelf kan zijn en echt iets toe te voegen heeft aan ons team.
• Hbo werk- en denkniveau;
• Samenwerkend, durf, resultaatgericht, netwerken, innovatief, hands-on;
• Bekend met zorg-, welzijn- en buurtorganisaties en hun mogelijkheden;
• Affiniteit met ouderen en beschikken over de nodige levenservaring;
• Groot invoelend vermogen, stimulerend en faciliterend;
• Bedreven in gesprekstechnieken met grote diversiteit van mensen;
• Je kunt jezelf op de kaart zetten en vindt het leuk om te presenteren en te pitchen.
Je kunt reageren op deze vacature t/m 9 november 2024 via de website van Dynamo, waar je je CV en motivatie kunt uploaden.
De eerste gesprekken vinden al plaats op 12 november in de middag. De tweede ronde op 19 november.
Wil je eerst meer informatie over de vacature?
Neem dan contact op met Saskia van der Aa (teammanager Welzijn Zuid), telefoonnummer 06 30 65 68 70 of per e-mail saa@dynamo-amsterdam.nl.