Manifest divers-sensitieve, inclusieve en gelijkwaardige zorg en welzijn

Donderdag 2 oktober hebben 15 organisaties in zorg en welzijn – waaronder Dynamo – een belangrijke stap genomen door het tekenen van het manifest divers-sensitieve, inclusieve en gelijkwaardige zorg.

Om een inclusieve samenleving te zijn waarin iedereen gelijke kansen heeft en iedereen zichzelf kan zijn, is werk aan de winkel. Dat gaat niet vanzelf. Vanuit de coalitie ouderen van Amsterdam Vitaal & Gezond is daarom dit manifest opgesteld.

 

Bestuurders die tekenen, verbinden zich aan 5 ambities die richting geven aan visie, beleid en handelen binnen hun organisatie:

  1. Actieve inzet voor diversiteit, inclusie, en gelijkwaardigheid
  2. Investering op maat voor gelijke toegang tot zorg en welzijn
  3. Het voorkomen van discriminatie en uitsluiting
  4. We blijven onszelf verbeteren en leren van elkaar
  5. We blijven het gesprek met elkaar aangaan

Het eerste tekenmoment vond plaats tijdens de Sigra conferentie Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie in Pakhuis de Zwijger. Later dit jaar volgt een 2e tekenmoment, zodat nog meer organisaties zich kunnen aansluiten.

 

Samen bouwen we aan een inclusieve zorg- en welzijnssector waarin iedereen zich thuis voelt.

Manifest divers-sensitieve, inclusieve en gelijkwaardige zorg